|
07.06.11 12:35 |
Ниже график изменения реального дохода 10% наиболее состоятельных американцев и остальных относительно 1980 года. Данные публикуются с задержкой, потому пока опубликованы только отчеты за 2008 год, но в целом ситуация видна. 90% американцев за последние 30 лет не получили практически ничего, рост за этот период доходов на 5% вряд ли можно назвать улучшением благосостояния (а реально там падение, потому как инфляция для богатых у нас ниже инфляции для бедных).
До 2008 года перераспределение доходов в пользу потребления шло через прямое наращивание долга домохозяйств, что и стало причиной резкого наращивания долга домохозяйств, после чего несостоятельность домохозяйств спровоцировала кризис и последовал делевереджинг. Американцы потребляли больше, но на это больше не зарабатывали. Пределы были достигнуты в 2008 году.
После начала кризиса перераспределение доходов в пользу потребления идет через наращивание дефицита бюджета, сопровождается резким ростом госдолга и сохранением высокого дефицита бюджета, по сути правительство выступает гарантом беря на себя долг (в условиях несостоятельности среднего класса). Американцы опять потребляют больше, но больше не зарабатывают, где предел такого стимулирования сказать всегда сложно, но он не так уж далеко.
Фискальное перераспределение через повышение налогов на доходы ТОР 10% в пользу остальных сейчас не используется (в результате налоговых льгот введенных Бушем в 2001 и 2003 годах ставка налога резко снизилась, но даже добушевские ставки были уже слишком низкими, особенно учитывая возможности оффшорной оптимизации налогов). Этот вариант крайне негативно воспринимается республиканцами, которые лелеют надежды об инвестициях и создании рабочих мест, вот только инвестиции эти вряд ли будут в США при текущем раскладе. Ниже график занятости по данным ADP в компаниях с численностью 500 и более занятых .
Проблема в том, что сейчас трудовой ресурс США неконкурентоспособен, бизнесу много выгоднее использовать иностранную рабочую силу, особенно это касается крупных транснациональных корпораций у которых нет проблем с использованием иностранной рабочей силы. Это очень четко отражается и в структуре восстановления занятости: по данным ADP крупные компании (500 и более занятых) практически не наращивали занятость в последние год-полтора. Они вообще с начала 2000-х эту занятость только сокращают, в них было занято: в декабре 2000 года 20.7 млн. американцев, перед кризисом летом 2007 года – 19.3 млн., сейчас 17.5 млн. и показатель практически не растет после волны сокращений. Мелкие и средние компании имеют меньше возможностей использовать иностранную рабочую силу, но это говорит скорее об ограниченных возможностях, а не о конкурентоспособности американской рабочей силы (и с развитием удаленных технологий здесь ситуация тоже будет хуже). График выше очень хорошо отражает неконкурентоспособность американской рабочей силы на международном уровне, компании у которых есть альтернативы стабильно сокращают наем в США.   Читать подробнее:
|